根据《2024年濮阳市市直学校公开引进高层次和急需紧缺人才公告》等有关规定，现将2024年濮阳市市直学校公开引进高层次和急需紧缺人才面试、取消岗位相关事宜公告如下：

一、面试岗位及参加人员

面试岗位为《2024年濮阳市市直学校公开引进高层次和急需紧缺人才公告》引进岗位。参加人员为报考相应岗位，并通过资格复审的考生。参加面试人员名单详见附件。

二、面试时间及地点

面试时间：2024年7月13日（星期六）上午7:30。

面试地点：濮阳市昆吾小学（石化路与昆吾路交叉口向南150米路东）。

三、面试形式

面试采取试讲的方式进行，主要考察应试人员的教学教法、教学能力、教案设计及教材理解的能力等，总分100分，备课时间10分钟，讲课时间10分钟。

四、面试考官组成

面试考官全部从异地聘请，在全封闭状态下开展工作。面试考官小组由7名考官组成，其中主考官1名，考官6名。面试考官在实施面试过程中严格遵守《面试考官守则》。

五、成绩计算

面试满分100分。由考官分别打分，去掉一个最高分和一个最低分后，将其余成绩计算平均分作为考生的面试成绩。面试成绩须达到70分及以上方可进入体检环节。

个人总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%；面试成绩和个人总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位。

直接进入面试的岗位，面试成绩即为个人总成绩。

六、成绩公布

面试成绩及个人总成绩于当天现场公布。按照岗位招聘计划1：1的比例，根据个人总成绩从高分到低分确定参加体检人员，发放体检通知单。

进行笔试的岗位，个人总成绩末位并列的，以笔试总成绩从高分到低分的顺序排序；笔试总成绩也相同的，按教育类专业知识成绩从高分到低分的顺序排序；笔试总成绩、教育类专业知识和面试的成绩都相同的，加试一场面试，加试面试成绩高者进入体检。

直接进入面试的岗位，面试成绩即为个人总成绩。个人总成绩末位并列的，需加试一场面试，加试面试成绩高者进入体检。

七、纪律及监督

（一）本次面试工作，主动接受纪检监察部门和社会的监督。

（二）面试考官、工作人员、监督人员等，凡与考生有直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令6号）实行回避。

（三）考生不得携带考试违禁物品，进入候考室前应将手机等通讯工具关闭后交工作人员集中保管。对违反面试纪律规定的考生，视情节轻重，分别给予批评教育、取消面试资格等处理。

（四）对违反面试纪律规定、失密泄密、徇私舞弊的面试考官、工作人员和监督人员，按有关规定给予严肃处理，构成犯罪的依法追究法律责任。

（五）本次面试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

八、取消岗位

根据《2024年濮阳市市直学校公开引进高层次和急需紧缺人才公告》，在资格复审过程中，濮阳市特殊教育学校，岗位代码240601，岗位名称初中语文教师，无报考人员参加复审，岗位取消。

咨询电话：

濮阳市教育局:0393-8991708

监督电话：

驻市教育局纪检监察组：0393-8991700

附件：2024年濮阳市市直学校公开引进高层次和急需紧缺人才面试人员名单

濮阳市教育局

2024年7月9日